Unser Leitbild

Woran wir glauben und was wir tun

In jedem steckt das Zeug, erfolgreich und glücklich zu sein. Darum kitzeln wir Ihre Stärken heraus, anstelle über Ihre Schwächen zu fachsimpeln. Das bringt mehr und spart viel Zeit. Was sich einfach anhört, ist die Erkenntnis handfester psychologischer Forschung. Immer wieder über Probleme zu reden, löst sie nicht auf. Es brennt sie nur fester in Ihre Synapsen.

Professionelles Coaching schafft Lösungen. Sie schaffen Lösungen. Fürs Privatleben, für den Job, für sich selbst.

Dabei geht es nicht darum, Probleme zu ignorieren. Sondern ihnen selbstbewusst entgegenzutreten und die Herausforderung anzunehmen.

Dazu braucht es ein paar Dinge.

Ziele

Ohne ein Ziel fällt das Losgehen schwer. Unsere gemeinsame Arbeit kann nur erfolgreich sein, wenn es etwas gibt, wofür sich das Losgehen lohnt. Coaching bei uns ist kein Selbstzweck. Es ist ein – manchmal ziemlich steiniger – Weg hin zu Ihrem Ziel.

Feedback

Ziele zu entwickeln ist wichtig. Sie im Blick zu behalten aber genauso. Ohne einen ehrlichen Vergleich zwischen dem, was ist und dem, was sein soll, ist das Risiko sich zu verirren ziemlich groß. Darum verlangen und geben wir ehrliches Feedback.

Wissen

Um auf die Erfolgsbahn zu finden, gehören Lernbereitschaft und Wissenserweiterung dazu. Für uns bedeutet das, wir bilden uns regelmäßig weiter und vergrößern unseren Methodenkoffer. Genauso heißt es: Wir hören Ihnen wirklich zu und lernen auch von Ihnen.

Ausdauer

Wenn man losläuft, kann man ins Stolpern geraten – und höchstwahrscheinlich wird man das auch. Umso wichtiger dann, seine Lehren daraus zu ziehen und nicht nachzugeben. Wir sind selbst oft gefallen und machen das immer noch; wissen also, dass manche Stürze mehr wehtun. Aber da das Leben kein Sprint ist, zahlt sich Ausdauer aus.

Erfolge

Auch wenn es das ein oder andere Mal Niederlagen einzustecken gilt: Unsere gemeinsame Arbeit ist auf Erfolg ausgerichtet. Ob passender neuer Job, ein besseres Miteinander mit Familie und Co. oder Frieden finden mit sich selbst – jeder Erfolg stärkt Sie und macht Sie unabhängiger.

Unsere Mission
Die SelbstLäufer Coaching GmbH begleitet Menschen systematisch und zielorientiert auf dem Weg zu nachhaltiger beruflicher und persönlicher Integration. Unser Anspruch ist es, Menschen so zu stärken, dass sie eigenständig und dauerhaft am Arbeitsleben teilnehmen können. Dabei richten wir unsere Angebote an den konkreten Bedarfen von Kundinnen und Kunden aus — mit klar messbaren Zielen und nachvollziehbaren Nachweisen über Lern- und Vermittlungserfolge.

Ziele und Ergebnisorientierung
Unsere Maßnahmen verfolgen überprüfbare Ergebnisse: Steigerung beruflicher Handlungskompetenz, erfolgreiche Vermittlung in Beschäftigung oder Ausbildung, sowie verbesserte Teilhabe im Alltag. Für jede Maßnahme legen wir zu Beginn messbare Zielgrößen fest (z. B. Vermittlungsquote, erreichte Zertifikate, Fortschritt in Kompetenzchecks) und dokumentieren den Fortschritt systematisch.

Teilnehmendenorientierung und Individualisierung
Jeder Teilnehmende erhält ein individuell abgestimmtes Förderprofil mit klaren Lern- und Integrationszielen. Unsere Arbeit ist auf Praxisrelevanz ausgerichtet: Lerninhalte werden an Tätigkeitsanforderungen des regionalen Arbeitsmarktes ausgerichtet und mit berufspraktischen Übungen kombiniert. Barrieren werden identifiziert und klare Unterstützungsangebote bereitgestellt.

Feedback, Evaluation und Dokumentation
Ehrliches, regelmäßiges Feedback ist zentral: Wirkung und Qualität der Maßnahmen werden systematisch evaluiert (z. B. durch standardisierte Lernerhebungen, Zufriedenheitsbefragungen, Wirksamkeitskennzahlen) und fließen in die kontinuierliche Verbesserung unserer Angebote ein.

Qualitätsmanagement und Fortbildung
Wir betreiben ein dokumentiertes Qualitätsmanagement, das Prozesse, Verantwortlichkeiten und Prüfkriterien abbildet. Mitarbeitende verpflichten sich zu regelmäßiger fachlicher und didaktischer Fortbildung; fachliche Qualifikationen und Eignungsnachweise werden transparent geführt.

Unternehmensziel & Kooperationen
Unser übergeordnetes Unternehmensziel ist die nachhaltige Vermittlung und Integration von Teilnehmenden in Beschäftigung und gesellschaftliche Teilhabe. Dazu arbeiten wir mit regionalen Arbeitgebern, Jobcentern, Beratungsstellen und weiteren Partnern zusammen, um passgenaue Übergänge in Arbeit zu gewährleisten.

Nachhaltigkeit und Unternehmensethik
Wir handeln ressourcenschonend und verantwortungsbewusst. Integrität, Transparenz und Respekt sind Basis unseres Handelns — gegenüber Teilnehmenden, Partnern und Mitarbeitenden. Datenschutz und Teilnehmendenschutz sind integraler Bestandteil unserer Dokumentations- und Arbeitsprozesse.

Wir sind zertifiziert nach AZAV!

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Keine Hotline. Wir beraten Sie persönlich und individuell. Telefonisch oder in einem unserer Büros.